Accord d’intéressement
Partage de la valeur – Associer les collaborateurs à la réflexion sur la Performance Globale – Direction Générale Notre client…
- All
- Accompagner votre transformation
- Booster vos capacités d'innovation
- Stimuler l'intelligence collective
Enquête de satisfaction auprès des collaborateurs
Qualité de Vie et Conditions de Travail – Direction Générale Notre client Cette entreprise familiale accompagne depuis plus de 40…
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Lever les freins au changement par l’échange entre pairs
Faciliter l’appropriation de nouveaux process ou outils – Direction Commerciale Notre client ETI organisée en réseau, avec des agences réparties…
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Valoriser les collaborateurs
1ere étape : Clarifier les rôles et missions » – Démarche collaborative – Développement des Ressources Humaines Notre client ETI organisée…
Co-construire un dispositif de tutorat
Démarche collaborative – Développement des Ressources Humaines Notre client ETI organisée en réseau, avec des agences réparties sur l’ensemble du…
Se projeter collectivement, nourrir la dynamique d’équipe et renforcer les synergies.
Séminaire de rentrée – Direction de la Stratégie – GRDF Notre client La direction de la stratégie de GRDF a…
Cohésion d’équipe et co-construction d’une nouvelle organisation de travail hybride.
Séminaire d’équipe – Direction Marketing – Auto-ies Notre client Auto-ies, mandataire auto historique implanté prêt de Vichy dans l’Allier, est…
Co-construction d’une stratégie de Gestion de la Relation Client
Accompagnement dans la durée – Ateliers collaboratifs en distanciel et en présentiel – Clermont Auvergne Tourisme Notre client La SPL…
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Conception et facilitation d’ateliers rétrospective & plan d’actions des projets lauréats.
Journée Innovation – promotion KiOz 2020 – DRIV – GRDF Notre client Direction de la stratégie. Délégation Data, R&D, Innovation…
Animation de la communauté Movin’ON – Renault Refactory
Accompagnement dans la durée – Open Innovation et économie circulaire – Ateliers collaboratifs à distance et en présentiel Notre client…
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Renforcer le collectif et les synergies inter-équipes – séminaire d’équipe
Notre client Le groupe THELENE est le premier acteur global de services immobiliers sur la Métropole montpelliéraine. Ce groupe familial…
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Développer la coopération inter-équipes
Notre client Le contexte L’usine Carte Noire organise un séminaire avec les équipes de la production, de la maintenance, du…
Désengorger et créer une voie d’évolution en redistribuant les responsabilités entre acteurs d’une chaine transverse
Notre client ETI organisée en réseau, avec des agences réparties sur l’ensemble du territoire, elle est en forte croissance depuis…
Améliorer le parcours intégration et l’expérience collaborateur sur un poste stratégique à fort turn over
Notre client Une ETI organisée en réseau, avec des agences réparties sur l’ensemble du territoire. Elle est en forte croissance…
Amélioration Continue au sein d’un service en tension
Accompagnement d’un service dans la mise en place d’un système d’amélioration continue Notre client L’entreprise de travail temporaire est organisée…
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Naming
Activer la créativité collective pour choisir un nom inspirant d’un projet transverse et pour renforcer l’inclusion de toutes les parties…
Living Lab by GRDF
Structuration d’une démarche d’innovation ouverte et décentralisée pour accélérer le développement du gaz vert, la transition énergétique des territoires et…
Séminaire collaboratif
Design et facilitation d’un séminaire de rentrée de 2 jours autour de processus d’intelligence collective innovants. Notre client Direction de…
Aligner système de remunération et enjeux stratégiques
Co-construction du système de rémunération et d’évolution des managers aligné avec les nouveaux enjeux stratégiques, en engageant les parties prenantes.…
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Rétrospective : apprendre des réussites et des ratés
Partage du vécu de chacun pour mettre en lumière les succès, les difficultés et les apprentissages sur lesquels capitaliser Le…
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Miser sur le collaboratif pour optimiser une chaîne transverse
Structurer une démarche de collaboration autour de problématiques complexes, et faciliter la co-construction de solutions durables par les parties-prenantes Notre…
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Engager les équipes vers un nouveau cap stratégique
Conception et facilitation d’un séminaire de managers autour de processus d’intelligence collective innovants. Notre client L’entreprise de travail temporaire est…
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Projet de co-innovation entre directeurs financiers
Faciliter une démarche collaborative entre pairs inter-entreprises pour concevoir ensemble un outil de communication pour un public de non financiers…
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Diagnostic stratégie et politique RH
Evaluation de la cohérence entre la politique de ressources humaines et la stratégie business au sein d’une PME Notre client…
Identifier les leviers de motivation
Comment renforcer la performance en identifiant les leviers de motivation et en adaptant les pratiques managériales. Notre client Holding familiale…
La crise comme opportunité de transformation.
Post-confinement : des ateliers collaboratifs inter-entreprises pour permettre aux dirigeants et managers de reprendre leur souffle, de puiser inspiration et…
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